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Préparer une petite entreprise de l'Est ontarien aux urgences

Commencez par trois questions : Qui appelle le 911? Qui est la personne formée en premiers soins pendant chaque quart? Où se trouve le poste de premiers soins? Notez les réponses, montrez-les à l'équipe et revoyez-les quand les quarts changent. Une boutique à Cornwall et une équipe sur la route n'auront pas le même plan. Selon la WSIB, les règles de premiers soins s'appliquent aussi aux lieux de travail hors site des entreprises visées par la loi ontarienne sur l'assurance contre les accidents du travail.[1]

Qui appelle le 911? · Qui est secouriste pour ce quart? · Où est le poste de premiers soins?

Faites un plan que l'équipe peut suivre

Faites le tour du lieu de travail. Repérez les sorties, le poste de premiers soins et l'adresse à donner au 911. Si une équipe part travailler ailleurs, prévoyez comment elle obtiendra de l'aide. Demandez à une personne de trouver la trousse. Si elle cherche longtemps, rendez le poste plus facile à repérer. L'Ontario demande aux petits employeurs de reconnaître les dangers, de protéger leurs travailleurs et de leur montrer comment faire leur travail en sécurité.[3]

Remplissez cette fiche avant le quart. Elle aide à s'organiser; ce n'est pas une liste complète des obligations légales.

En bref
En bref
À vérifier Réponse à noter
Où travaillons-nous aujourd'hui?Adresse et meilleure entrée pour les secours : ______
Qui appelle les secours?Nom et remplaçant : ______
Qui a une formation valide en premiers soins pour ce quart?Nom, certificat et remplaçant : ______
Où sont le poste et la trousse de premiers soins?Endroit facile d'accès : ______
Si l'équipe change de lieu?Qui apporte la trousse et qui est formé sur place : ______

Vérifiez les règles ontariennes

Si votre entreprise est visée par la Loi sur la sécurité professionnelle et l'assurance contre les accidents du travail, le Règlement 1101 fixe des exigences de premiers soins. Le matériel requis dépend du nombre de travailleurs par quart dans un lieu de travail, pas seulement de l'effectif total. Le poste comprend une trousse, l'affiche 82 de la WSIB, les certificats valides des personnes formées en service et une fiche d'inspection. Il doit être facile d'accès pendant le travail. L'employeur doit inspecter la trousse au moins tous les trois mois et noter l'inspection.[2]

La WSIB indique qu'un lieu de travail visé comptant cinq travailleurs ou moins par quart a besoin d'une personne détenant un certificat valide de Basic First Aid (premiers soins de base). À six personnes ou plus, il faut une personne ayant le certificat Intermediate First Aid (premiers soins intermédiaires). Ce sont les noms actuels des programmes de la WSIB; le texte du règlement utilise encore les anciens noms. Consultez les règles et les listes de matériel pour votre lieu de travail, y compris les cas particuliers.[1][2]

Un cours de RCR seul ne remplace pas la formation en premiers soins au travail. Les certificats de premiers soins au travail de la Croix-Rouge canadienne sont acceptés en Ontario lorsqu’ils respectent le niveau requis et la norme CSA Z1210. Choisissez le bon niveau pour votre équipe.[1]

Faites un essai en équipe

Faites une courte répétition : une personne indique l'adresse et l'entrée; une autre trouve le poste; la personne formée explique comment obtenir de l'aide pendant que quelqu'un appelle le 911. Montrez aussi le parcours aux nouvelles personnes. Cette idée ne remplace ni la formation requise ni votre plan de santé et sécurité. En cas d'urgence, appelez le 911 et intervenez selon votre formation.

Questions fréquentes

Une toute petite entreprise doit-elle se préparer?

Oui. L'Ontario rappelle que les petits employeurs ont aussi des devoirs en santé et sécurité. Si votre entreprise est visée par la loi sur l'assurance contre les accidents du travail, vérifiez aussi les règles de premiers soins de la WSIB.[3][1]

Et si l'équipe se déplace?

Prévoyez chaque lieu de travail. Selon la WSIB, les règles s'appliquent aussi hors site : les équipes ont besoin du matériel voulu et d'une personne formée. Vérifiez les règles selon votre équipe et le lieu.[1]

ActionBafoly peut-elle former notre secouriste en Ontario?

Oui. ActionBafoly donne les cours de la Croix-Rouge canadienne, qui délivre les certificats. Choisissez le niveau de premiers soins au travail dont votre équipe a besoin. La formation dans certaines collectivités de l’Est ontarien dépend du cours, du groupe, de l’horaire et du déplacement. Demandez une formation de groupe.[1]

L'information sur les premiers soins ne remplace pas les obligations de l'employeur ni les services d'urgence.

Sources

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